Rauman yt-neuvottelut saatiin päätökseen

Noin 1,5 miljoonan euron henkilöstömenosäästöihin tähdänneet Rauman kaupungin yhteistoimintaneuvottelut ovat päättyneet. Neuvotteluilla haluttiin osallistaa kaupungin henkilöstö laajaan toiminnan ja organisaation kehittämistyöhön ja talouden sopeuttamiseen niin sanotusti pehmeillä keinoilla.

Neuvotteluissa päätettiin tiukentaa sijais- ja ylityökäytäntöjä, harkita tulevia rekrytointeja tarkemmin, hyödyntää eläköitymistä entistä enemmän ja tehostaa tehtäväkiertoa sekä henkilöstön liikkuvuutta.

Yt-neuvottelujen tiimoilta Rauman kaupungin henkilöstöä ei lomauteta eikä irtisanota tuotannollisista tai taloudellisista syistä talousarviovuoden 2015 aikana. Henkilöstölle suositellaan palkattomien niin sanottujen talkoovapaiden pitämistä.

Kaupunginhallitus käsittelee yhteistoimintaneuvottelujen päätösesityksiä 13.4. pidettävässä kokouksessaan.